Docenti, anche se lezioni sono terminate risultano in servizio: vietato metterli in ferie d’ufficio
L’avvocato Nicola Zampieri, esperto di diritto scolastico, spiega alla ‘Tecnica della Scuola’ perché i dirigenti scolastici “in nessun caso possono collocare automaticamente in ferie i dipendenti durante i periodi di sospensione o interruzione delle lezioni: in assenza di espressa istanza, il dipendente anche in quei periodi deve considerarsi in servizio”. Lo si evince anche dall'importante sentenza della Cassazione, la n. 18590 emessa dalla sezione Lavoro: un chiaro limite che pone la Cassazione è quello relativo al fatto che “è sempre necessario un avviso”. Secondo Zampieri, “la prima cosa da fare è inviare subito la lettera interruttiva della prescrizione: le ferie hanno prevalentemente natura transitoria e quindi si prescrivono in dieci anni. Fra l'altro il termine di prescrizione va allungato di un anno, poiché il termine decorre dalla cessazione dell'ultimo rapporto”.
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