
Ministro Azzolina capisco che è difficilissimo trovare la giusta soluzione per reclutare i docenti.
LA MIA PROPOSTA:
1) STABILIZZARE SUBITO A SETTEMBRE, CON RUOLO, TUTTI I PRECARI CHE HANNO 36 MESI DI SERVIZIO dando priorità agli abilitati.
2) Ogni 2 anni, in base alle esigenze, fare un concorso (materia + test psicologico) per entrare in TERZA FASCIA (selezione a monte, cosi entrano a fare i precari/supplenti chi ne ha le competenze)
3) Dopo 18 mesi di precariato esame abilitante
Quindi vi prego non buttiamo e non buttate via altri soldi inutilmente per valutare persone che da anni fanno già questo lavoro (dovevate valutare prima di assumere come supplenti/precari)
Chi lavora in un’azienda privata viene selezionato prima di mettere piede a lavorare in azienda non dopo anni che ci ha lavorato.
RIFLETTIAMO NOI PRECARI, DOPO ANNI DI INSEGNAMENTO, ORA SIAMO INSEGNANTI A TUTTI GLI EFFETTI ….e abbiamo diritto e ci meritiamo IL RUOLO.
VALUTATE CHI VUOLE METTERE UN “PRIMO PIEDE” NEL MONDO DELLA SCUOLA ATTRAVERSO LA TERZA FASCIA (non deve essere aperta a tutti).
USIAMO I SOLDI STATALI per migliorare, ripristinare le scuole, le strutture, formare BENE i docenti, corsi di aggiornamento UTILI,migliorare e mettere in sicurezza gli edifici (aule, finestre, tetti, materiali ecc…..)
Silvia Tomassoni